改变你的职业生涯和提供关爱的方式

我们做什么很重要:我们是一家成长中的上市公司宝力关怀团队协作在全球2200多家医院，包括《美国新闻与世界报道》(U.S. News & world Report)报道的所有组织最佳医院荣誉名单。

为什么潜伏？：我们需要聪明，有激情的人，他们想要有所作为，这样我们才能继续推进医疗服务领先的临床通信提供商。在Spok，我们为你提供机会来发挥你的优势，提高你的技能，并与有才华的同事合作。

加入我们:浏览我们目前的职位空缺，找到你的下一个机会。如果你在这个时候没有找到适合你技能的工作，我们欢迎你提交简历careers@spok.com。

构建重要的解决方案

观看这段视频去Spok的伊甸草原，明尼苏达州，办公室的幕后:您将了解Spok开发的解决方案，以及为什么协作建立他们对我们的员工意味着这么多。你也会感受到我们公司的协作文化，以及潜在的信念、价值观，以及使Spok成为一个很好的工作场所的员工。

SPOK快速事实

最基本的

首席执行官:文斯·凯利(了解更多关于文斯和Spok领导团队!)
总部:维吉尼亚州的斯普林菲尔德
软件开发中心:伊甸草原，明尼苏达州
技术运营中心和寻呼网络枢纽:普莱诺，德克萨斯州
查看我们在世界各地的办公地点

影响

员工人数:600人，而且还在增长
客户:1900多家——主要是医院，但也有酒店、零售和军事实体
结果:我们的技术被用于拯救生命的人从治疗病人的医生到对生命安全状况做出反应的紧急操作员。我们帮助确保他们可以安全地、安全地和有效地交流。

核心价值

问责制：我们对股东和客户互相负责。
创新：我们致力于创新，为未来的增长提供新的解决方案。
通讯：我们做了什么：我们的解决方案改善了危急情况的通信。
客户:我们做任何事都把客户放在第一位。

尖端的技术

如果您对在软件开发或产品管理方面的职业发展感兴趣，Spok为您提供在中西部无与伦比的机会。188比分直播网app我们将最新的技术、语言和绿地项目结合在一起，为您提供在硅谷以外很难找到的职业发展机会。我们拥有小型初创企业的敏捷性和创造力，同时拥有成熟、财务健全的公司的资金支持和资源。

我们在双城聘请了最优秀、最聪明的开发和产品管理领导人，他们以前在美敦力(Medtronic)、赛门铁克(Symante188比分直播网appc)和波士顿科学公司(Boston Scientific)等组织拥有医疗保健信息技术解决方案经验。我们的软件开发和产品管理团队位于我们的协作开发中心——明尼苏达州的Eden188比分直播网app Prairie办公室。如果你是一名有技能的开发人员或产品经理，有积极的态度，有动力使用你的技能为他人的生活带来不同，有创造性地解决问题的能力，我们希望你加入我们的团队。看看我们的空缺位置。

一个欢迎的社区

Spok的客户包括美国最大的医院和卫生系统、财富500强公司以及美国军方。所有这些组织都是受使命驱动的，Spok的关键工作就是通过可靠的通信来帮助他们完成这些使命。这是我们认真对待的一个角色，为我们的员工提供了非常有意义和有回报的工作。我们的大部分业务都在医疗保健行业，几乎每个人都知道作为病人或病人的亲人接受治疗是什么感觉。通过改善护理团队协作来改善患者的体验是推动我们工作的目的，你可以通过我们的客户案例研究。我们也参与其中消除通信故障，超速响应时间，减少死亡率，或者说是拯救病人的生命。我们做什么真的很重要。

挑战和有趣的职业

“你总是在努力做到最好的同时获得乐趣。”这是来自Spokster Keith Bivens(技术支持负责人)的直接引用，我们完全同意他的评价。Spok是一个拥有约600名员工的中等规模组织——规模足以保持长期稳定和拥有大量资源，但规模又足以保持敏捷和创新。我们的员工经常形容这里的工作环境是快节奏和高度协作的。每个人都对自己的队友寄予厚望，这也促使我们每个人都去发挥自己最大的潜能。无论你是刚起步还是有多年经验，你都将站在构建、营销、销售或支持创新解决方案的最前沿。当我们努力工作的时候，我们也在努力玩。

一系列的好处

卫生与健康:我们支持您和您的家人的健康和福利，并提供多种健康保险计划供您选择，包括PPO和HRA医疗，牙科和视力。我们还提供索赔宣传，一个供应商搜索引擎，帮助您找到高质量和低成本的医疗服务，加上一个健全的员工健康计划，以健康保险费的折扣奖励实现健康和健康目标。我们的员工援助计划，灵活的消费帐户，远程医疗服务，以及海外医疗福利完善了我们的产品。

退休收入保障:我们想帮你计划今天和明天，预期和意外。为了帮助您为退休储蓄，新雇员自动加入我们的401(K)退休储蓄计划，其中包括401(K)匹配与真实(允许雇员获得雇主匹配，否则他们将错过401(K)前负荷或由于全年分摊不平衡的缴款)。在服务三年后，匹配的缴款是100%的。我们还提供人寿保险，意外死亡和伤残保险，以及长期和短期残疾保险。

为成功投资:SPOK提供所有员工有机会在员工股票购买计划（ESPP）中投资其努力的果实。ESPP是一种方便，经济高效的方法，可享受折扣的斯波克股权，让您成为公司的所有者，作为股东投票，并在股息和股票价格上涨。

工作和生活的平衡:我们坚信，高效的员工是快乐的员工，这意味着花时间去追求让你快乐的事情。除了10天的带薪假期，你还可以计划每年享受15天的带薪假期，到第三年将增加到20天。更不用说，专利商标局的日子将在年底到期。我们还提供灵活的工作时间和远程工作/在家工作的选择。

学习、成长和储蓄:当你加入Spok的团队时，你正在为我们投入你的时间、精力和才华，我们也希望为你投入。我们支持“不断学习”的文化，提供教育援助、专业培训和发展机会。

就业报表

平等机会的雇主

在Spok，我们为所有员工和申请人提供平等的机会，不论种族、肤色、信仰、宗教、国籍、性别、性取向、残疾、基因信息、退伍军人身份、年龄、婚姻状况、会员资格或在当地人权委员会的活动，关于公共援助或任何其他受保护特征的地位。

大学招聘和校园拓展Spok重视学生和近期毕业生为我们不断发展的组织和不断发展的技术业务所做的贡献。为了培养我们与各种教育机构的关系，我们参加校园招聘会和演讲活动。我们也为学生的专业发展提供志愿服务。我们偶尔会邀请学生到我们位于明尼苏达州伊甸普雷里的办公室与领导们交谈，并更多地了解我们在软件行业中的利基。我们鼓励您关注我们，了解更多关于令人兴奋的实习和全职职业的信息。

军事声明

斯波克是一位军人友好的雇主，致力于为所有人提供平等机会，以挑战和奖励职业生涯。我们重视团队合作，诚信，卓越和承诺属性，候选人的兵役。我们的业务和客户为拥有军事就业经验的人提供独特的比赛。事实上，我们每天直接与政府和军事机构一起工作，以提高与我们的解决方案的关键沟通。

无论您是将现有的应用程序转移到云上，还是从技术供应商那里引入新的云应用程序，都要记住这三件事。